病假目前解答用戶咨詢 43 條

• 10年前

  [病假] 員工請病假，我們可以扣工資嗎？ 已回答

• 10年前

  [病假] 病假條一定要到公司指定的醫院嗎？ 已回答

• 10年前

  [病假] 我老公最近身體不舒服想要請病假但是公司不允許，請問：勞動法里請病假需要符合哪些條件？ 已回答

• 1年前

  [加班] 一天工作12個小時，做六休一，沒有簽訂什么合同，干了14天離職的話工資怎么結算 已回答

• 2年前

  [加班] 公司安排加班但不付加班費、不安排調休，是否可以提起仲裁？ 已回答

• 3年前

  [加班] 兼職工正月初六加班費 已回答

• 4年前

  [法定節假日] 國慶節正常放7天，我們公司放3天 ，并且沒有加班費，算正常上班，不來上班算礦工/請假 ，請問可以仲裁此公司嘛？可以的話，流程是什么樣的，需要什么文件資料? 已回答

• 4年前

  [休息休假] 解答關于員工請假的咨詢 已回答

• 4年前

  [病假] 1、對于員工的病假申請，單位是否有權利拒絕批復？ 2、員工提前一天，以郵件形式，將醫院出具的病假條、病例以及請假申請單（員工手寫）掃描抄送給單位相應假期審批人，是否符合勞動法對于病假申請的相關規定？ 已回答

• 4年前

  [休息休假] 我在電子廠上班，今天早上我請假組長沒給批我就沒去他記我曠工怎么辦，要扣三天工資 已回答

• 4年前

  [法定節假日] 法定節假日工資 已回答

• 5年前

  [產假] 深圳雙胞胎剖腹產產假多少天 已回答

• 5年前

  [法定節假日] 正常的法定假日不發三公算違法嗎 加班不算加班費算違法嗎 已回答

• 6年前

  [休息休假] 公司隨意更改員工單雙休，是否違法，薪酬不變的情況下 已回答

• 6年前

  [產假] 目前處于哺乳期，申請產假時，產假申請時間超出當地產假標準，但是通過了流程審批，產假期間員工發基本工資，現在公司說我產假休多了，要扣除我的工資，請問可以申請勞動仲裁嗎？ 已回答

• 6年前

  [病假] 杭州社保，外地生，生孩子之前能請病假嗎？醫院開了2個星期的病假單，單位不給批準，違法嗎？ 已回答

• 6年前

  [加班] 我公司現在實行8小時，大小周工作制，是否違法？若是違法，調整為7.5個小時，大小周，是否合理？ 已回答

• 6年前

  [法定節假日] 關于未成年人節假日放假 已回答