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職工長(zhǎng)期不上班,合同如何解除?

我公司是一家餐飲管理公司,我公司有一職工趙某為本公司長(zhǎng)期在冊(cè)不在崗人員,2006年1月1日簽訂5年期合同。在此期間,多次聯(lián)系通知其回單位上班,但趙某以種種借口不歸。2010年年底合同到期,公司決定對(duì)其終止合同,但本人拒不露面,解除手續(xù)拒不簽字,請(qǐng)問(wèn)該怎么辦?
用戶(hù)
您好,勞動(dòng)合同到期,勞動(dòng)關(guān)系即行終止,你們可通過(guò)報(bào)紙公告通知解除合同關(guān)系,本人簽字不是法定解除勞動(dòng)合同的要件,但要注意的是一定要把工資以及其他離職事項(xiàng)辦理清楚,避免將來(lái)產(chǎn)生勞動(dòng)糾紛。
律師 92號(hào)律師

最新餐飲行業(yè)法律咨詢(xún)

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